08 июля 2016 г.
Правительством Российской Федерации принято постановление об особенностях применения профессиональных стандартов для государственных и муниципальных организаций. Текст постановления опубликован на официальном сайте ведомства. Из текста документа следует, что внедрение профессиональных стандартов должно проходить поэтапно, в соответствии с планами, утверждаемыми государственными и муниципальными организациями и с учетом мнения представительных органов работников. Окончательный срок реализации этих планов установлен до 1 января 2020 года. Особенности применения профстандартов могут устанавливаться Правительством с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений. Эти особенности могут касаться требований, обязательных для исполнения следующими категориями организаций: государственными внебюджетными фондами, государственными или муниципальными учреждениями и унитарными предприятиями, а также госкомпаниями, более 50% акций в уставном капитале которых находится в государственной или муниципальной собственности. Постановление вступит в силу одновременно с соответствующими поправками в Трудовой кодекс – 1 июля 2016 года. В соответствии с внесенными изменениями, профстандарты для той квалификации, которая необходима работнику для выполнения его трудовой функции, будут обязательными для применения работодателем только в случае, когда такие требования установлены ТК, иными федеральными законами и нормативными правовыми актами.
Первоисточник: http://www.kdelo.ru/news/378335-qqn-16